荏原製作所(以下:荏原)は、従業員の働きやすさ向上とキャリアの両立支援に向けて、夏休み短期学童企画「えばランド」を開催します。今年はより多くの従業員の働きやすさ向上に貢献するべく、これまでの羽田本社での実績や従業員からの反響を踏まえて実施拠点を拡大し、藤沢事業所でも初開催します。
夏休み短期学童企画「えばランド」実施拠点を拡大
~羽田本社に加え、今年は藤沢事業所でも初開催~
1. 背景
子育て世帯にとって、小学校の夏季休暇期間は「子どもの居場所問題」「小1の壁・小4の壁」「学童の待機児童問題」など、多くの課題があります。また、近年の猛暑による熱中症リスクの高まりから夏は屋外での活動を控える傾向もあり、夏休み期間中の子どもたちが安全な場所で有意義な経験・体験ができる機会の確保が求められています。
荏原は、長期ビジョン「E-Vision2035」の5つのマテリアリティで掲げている「人材の活躍促進」のもと、従業員の働きやすい環境づくりに加え、社会貢献活動の重要テーマとしている「次世代教育の支援」につなげるべく、子どもたちに楽しみながら多様な学びを提供する機会として、夏休み短期学童企画「えばランド」を2024年から開催しています。
2. 「えばランド」概要
目的:従業員エンゲージメントの向上と社会貢献活動の推進
対象者:小学1年生~6年生の荏原グループ従業員のお子さま
【羽田本社】
日時:7月27日(月)~7月31日(金)8:45~17:15 ※単日から参加可能
設営場所:荏原製作所 羽田本社内
定員数:各日とも25名
協力会社: 株式会社パソナフォスター
【藤沢事業所】
日時:8月21日(金)7:45~17:15
設営場所:荏原製作所 藤沢事業所
協力会社: 株式会社パソナフォスター
3. 主なプログラム
3回目となる羽田では、大田区に所在する企業や施設など、地域とのつながりを活かした新企画として、当社の近隣にあるヤマトグループが運営する「羽田クロノゲート見学」と、大田区と連携した「蒲田消防署空港分署見学」をプログラムに追加しました。また、過去に人気の高かった社内ツアーはより多くのお子さまに参加いただけるよう2日間実施します。
今回初開催となる藤沢事業所では、事業部門が主催するワークショップ(こども発明教室)を企画しています。
さらに、いずれの日程でも、参加者みんなで昼食をとる「わくわくランチ」を実施します。
<羽田本社>
■【新企画】日本最大級の総合物流ターミナル「羽田クロノゲート」見学
近隣に所在するヤマトグループが運営する「羽田クロノゲート」を訪問し、荷物が届く仕組みや最新の物流システムを見学します。
■【新企画】「消防署見学」
近隣にある蒲田消防署空港分署を訪問し、消防車や館内の見学を通じて防災や命を守る行動について学びます。
■社内ツアー(職場体験)
自分の名刺を持って、家族が働く仕事場を訪問し、名刺交換などの体験を行います。大好評企画のため、今年はより多くのお子さまに参加いただけるよう2日間実施します。
■荏原について知ろう!
当社HPコンテンツの「エバラポンプ探検隊」を使った講義や身近なポンプを使った体験などを通じて、ポンプの仕組みや重要性を学びます。
■荏原クリニック(プロスポーツ選手と一緒にバスケットボール)
荏原がメインパートナーを務める女子プロバスケットボールチーム「東京羽田ヴィッキーズ」の選手たちと交流し、バスケットボールを楽しみます。
<藤沢事業所>
■こども発明教室
ものづくり・発明体験を通じて、工夫する楽しさを感じながら創造力を高めます。
そのほか、羽田本社は社員食堂で社員と同じ社食メニューをみんなで食べる「わくわくランチ」(藤沢事業所は本館バンケットルームにて特別メニューの提供を予定)や、子どもたちの知的好奇心を刺激するようなプログラムとして、「季節の工作」「プログラミング教室」「えいごdeえんにち」などのプログラムを予定しています。
4. 今後の展望
荏原は今後も従業員の働きやすい環境づくりと次世代育成を推進するべく、「えばランド」のさらなるプログラムの充実、また実施拠点の拡大などを検討していきます。
<ご参考>
■羽田本社 時間割
■藤沢事業所 時間割
ー 荏原グループについて ー
荏原グループは、長期ビジョンと中期経営計画に基づき、事業活動を通じて社会課題を解決し、持続可能な社会の実現と企業価値のさらなる向上を図っていきます。
ご参考:夏休み短期学童企画「えばランド」開催
~今年は地域の子どもたちも参加可能!共働き家庭と地域を支えるプログラム~(2025年07月23日 当社リリース)